Om morgenen ved du, hvem du skal svare.Om aftenen er der ryddet op.
Hver morgen serverer heyree listen over de kandidater, du skal håndtere den dag. Du skal ikke grave dig gennem stillinger eller huske, hvem der skylder dig en opgave eller feedback. Du fokuserer bare på din kø.
01Hiring inbox. Fuld om morgenen, tom om aftenen.
En arbejdskø, ikke et arkiv af ansøgninger
Hver morgen gør heyree en liste klar med kandidater, du skal håndtere den dag. Du behøver ikke gennemgå stillinger, huske hvem der skal aflevere en opgave eller holde øje med feedback fra lederen. Om aftenen er inboxen tom, og du ved, at du ikke har glemt nogen.
Hver række har en grund og en knap til næste skridt. Du arbejder oppefra og ned, har ideelt set tomt om aftenen, og næste morgen venter en ny liste. Ghosting-vagten rykker alle op, der har ventet for længe på svar. Det kræver et par dages tilvænning, og så vil du ikke arbejde på andre måder.
- Grund i stedet for statusIkke »I screening«, men »Venter på svar i 4 dage« eller »AI-match 91 %«.
- Handlinger direkte fra rækkenInvitér, afvis eller påmind uden at åbne profilen.
- Ghosting-vagtDen, der venter på svar, rykker op, før der er gået en uge.
Sådan ser det ud på en almindelig dag.
- Om morgenen åbner du indbakkenØverst er dagens samtaler, stærke nye ansøgninger og dem, der har ventet længst.
- Du arbejder oppefra og nedHver række siger, hvad du skal gøre. Ét klik, så er det gjort.
- Om aftenen er der ryddet opDet, du ikke når, minder heyree dig om i morgen. Kandidaten opdager ikke, at du havde en travl dag.
Ofte stillede spørgsmål
- Kan den ansættende leder også se indbakken?
- Den ansættende leder ser kun kandidater til sine egne stillinger og kun det, du indstiller.
- Kan sorteringen ændres?
- Ja. Du kan filtrere efter stilling, fase, grund eller score.
- Hvem er hiring inbox til?
- Til rekrutterere og HR, der håndterer flere stillinger på én gang og om morgenen vil vide, hvad de skal tage fat på først.
- Hvordan fungerer anti-ghosting?
- Heyree holder øje med, hvor længe en kandidat har ventet på en reaktion, og rykker vedkommende op i indbakken, før der er gået 7 dage.
Prøv detpå din egen rekruttering.
Du tester gratis i rigtig drift. Intet kort, ingen binding, migrering inkluderet.